Información sobre Ley Karim

Desde el 1 de agosto de 2024, se encuentra vigente en nuestro país la Ley N°21.643, conocida como “Ley Karin”, cuyo objetivo es fortalecer la regulación en materia de prevención, investigación y sanción del acoso laboral, sexual y de violencia en el trabajo.

En materia educativa, la regulación de las relaciones de convivencia entre los distintos miembros de la comunidad educativa, -estudiantes, docentes, asistentes de la educación, apoderados, sostenedor y directivos-, formarán parte del Reglamento Interno de Convivencia Escolar, no existiendo incompatibilidad con la Ley Karin.

En conclusión, la implementación integral del RICE y de la Ley Karin, son cruciales para mantener una sana convivencia escolar, aumentando así la seguridad y el bienestar de toda la comunidad educativa, especialmente en este caso (en relación a la Ley Karin), a los funcionarios de los Establecimientos Educacionales.

Los invitamos a conocer más detalles de esta Ley en: https://previsionsocial.gob.cl/ley-karin/